O principal objetivo da Viveka é que seus clientes possam receber informações e orientações preciosas e relevantes sobre os temas trazidos, para que a partir delas, realizem as ações necessárias para alcançarem os objetivos que almejam.

Durante anos de prática, constatei que muitas vezes, além do cliente presenciar as constelações, era necessário que realizasse na sua vida diária, escolhas que estivessem em sintonia com aquilo que a constelação mostrava como caminho para solução. A constelação sempre mostra o caminho para a solução, mas só quem pode escolher se irá trilha-lho é o cliente. Mas como dar este passo sem ter a consciência do que fazer?
Foi assim que desenvolvi o que chamo de Atendimento sistêmico. Nele, além da constelação sistêmica, o cliente recebe mais clareza sobre os passos necessários na prática, na vida diária. Logo ele se torna agente ativo e potente do seu próprio desenvolvimento, se assim quiser, realizando escolhas conscientes e alinhadas aos seus objetivos.

O Atendimento sistêmico consiste em 1 encontro presencial ou on-line, individual, com duração entre 1h30 à 2h.

Quatro encontros on-line, individuais ou em dupla, com 50 minutos de duração em cada encontro. Durante os encontros o(s) aluno(s) pode(m) escolher se deseja(m) adquirir mais conhecimento sobre a filosofia que embasa as constelações ou trazer suas questões, para serem vistas sob a orientação das leis sistêmicas através de conversas, possibilitando assim tomar consciência das dinâmicas atuantes e abrir o leque de escolhas que possam direcioná-lo(os) para o mais, alcançando assim um nível ainda
mais elevado de consciência e autonomia. Não inclui constelação.

O Valor total dos quatro encontros de forma individual é de R$ 1.560,00 à vista ou em até 6x de R$ 285,00 no cartão.
O valor total dos quatro encontros em dupla é de R$ 1.360,00 à vista por pessoa ou em até 6x de R$ 253,80 no cartão.

O atendimento organizacional busca revelar através da constelação organizacional a origem de possíveis desordens dentro do sistema organizacional, que resultam em dificuldades encontradas pela empresa.

Por exemplo:

• alta rotatividade dentro de um cargo;
• produtos que não rodam;
• comunicação ruidosa;
• desentendimento entre gestores e/ou funcionários;
• Quaisquer outras desordens ou disfunções.

Dentro do atendimento organizacional, é possível também experimentar como determinadas decisões importantes podem atuar na empresa em casos como:

• sucessões;
• fusões;
• contratações;
• lançamento de produtos;
• mudanças de nome;
• mudança de local, entre outras mudanças.

O atendimento é realizado preferencialmente in-loco – na empresa.

O valor do atendimento organizacional é orçado através de uma consulta prévia.